Salaires impayés : mon employeur ne me paye plus, comment faire ?
Vous avez des salaires impayés et votre employeur ne vous répond pas ou vous informe qu’il n’a pas les fonds nécessaires pour vous payer. Si
Découvrez notre sélection d’articles et de conseils juridiques, rédigés par notre cabinet en droit du travail et de la protection sociale. À travers ces éclairages, notre cabinet au Havre s’engage à vous fournir les informations les plus pertinentes et actuelles pour vous aider à naviguer dans le paysage juridique complexe. Que vous soyez un particulier confronté à un licenciement ou une entreprise en quête de conseils pour la rédaction de vos baux commerciaux, nos articles sont conçus pour éclairer vos décisions et renforcer vos stratégies légales.
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Quelle attitude adoptée si le salarié ne se présente pas à l’entretien.
Deux solutions peuvent être adaptées en fonction des raisons de l’absence du salarié.
Une demande de rupture conventionnelle peut intervenir à l’initiative de l’employeur ou du salarié pour de nombreuses raisons : mésentente, reconversion professionnelle, déménagement… Si le
Malgré les réformes législatives successives, les délais des procédures en justice ne cessent de s’allonger. Ainsi, le justiciable peut envisager d’engager la responsabilité de l’Etat
Un salarié peut-il être faire l’objet d’un licenciement en cas de cumul d’emplois ? Par nécessité économique ou par choix d’exercer une activité complémentaire, un
Comment formaliser la mise en place du télétravail ? Le salarié peut il refuser le télétravail ?Le télétravail est il sans conséquence financière pour l’employeur ?